10月11日，学校第五届教代会、第四届工代会胜利闭幕。400余名“双代会”代表满怀责任感与使命感，在会场上真挚地传递自己的声音，让校园民主政治建设更显勃勃生机。校党委书记甘霖、校长汪劲松等全体校领导深度参与了各代表团的分团讨论。与会代表紧扣大会主题、议题，围绕学校工作报告、财经工作报告等重要文件，展开了全面深入的交流与讨论。

代表团分团讨论

甘霖书记参加了第六代表团的分团讨论。他着重分析了当前学校发展面临的形势、机遇和挑战，强调要优化资源配置，主动融入区域发展大格局，扎根西部加快建设中国特色世界一流大学，着力服务强国建设。一是紧盯世界学术前沿。在全球化大背景下保持敏锐洞察力，善于捕捉国际科学发展前沿，加强前瞻性、系统性布局，鼓励师生主动参与国际交流合作，吸收国际先进教育理念和科研方法，不断提升学术水平和创新能力。二是紧跟国家重大需求。胸怀“国之大者”，积极融入西部大开发形成新格局、成渝地区双城经济圈建设等国家重大战略，培养国家急需高层次人才，开展有组织的科研，为国家重大战略落地生根提供有力保障。三是紧抓区域资源利用。充分发挥学校多学科交叉综合优势，紧密结合西部能源、生态等资源优势，大力实施“登高”“进军”“新能”计划，筹建青藏高原研究院、先进技术研究院等，深化政产学研深度合作，为区域资源开发、保护和利用提供科学支撑和决策支持，助力区域经济社会高质量发展。

汪劲松校长参加了第五代表团的分团讨论，对全体教职工的辛勤付出和取得的成绩表示肯定，对当前学校发展的形势和面临的问题进行了深入分析，强调改革是发展的不竭动力，老套路、老办法无法适应学校高质量发展需要，唯有改革才能突破局面、唯有实干才能把工作向前推进。一是要进一步提高人才自主培养质量，健全德智体美劳全面培养体系，推动体育课等改革创新，严格落实导师第一责任人职责，着力提高研究生培养质量。二是要持续加强高水平人才队伍建设，深化体制机制改革，人才引育要重实效不重虚名，突出讲贡献、讲实干、讲实绩的导向。三是要长远谋划学科建设，把学科与人才培养、科学研究、队伍建设等统筹推进，以改革求突破，推动内涵式发展。四是要坚持党建与事业发展深度融合，持续抓好“三个一流”创建，营造浓厚学术氛围，加强管理的科学化、精细化。同时，提升校院两级工会活动的规模与影响，形成积极上进、奋发向上的校园氛围。

第一代表团

第二代表团

第三代表团

第四代表团

第五代表团

第六代表团

第七代表团

第八代表团

第九代表团

第十代表团

代表郑成斌：

本次大会“改革、改变、改进”的氛围很浓厚。学校在全球排名中首次跻身前百强，一些领域取得了骄人成绩，发展规划处深感责任重大，也感觉压力倍增。我们将持续推进学科优化布局，破解“一科多院”与“一院多科”难题，在顶尖学科和优势学科上对接国家需求，通过学科先导计划，打破壁垒、促进融合创新，加强基础学科中心建设，全力以赴做好即将到来的第六轮学科评估。同时严格经费管理，树立节约意识，加强项目储备，为学校的发展争取更多资源与支持。

代表刘渊：

校长的报告讲了3件大事、9个成就、4项不足、5大举措、9个成就，令人鼓舞，举措涵盖面广、指导性强。我有4个建议，一是建议由相关部处牵头，在深入了解学生需求和期望基础上，制定学校教育服务学生具体举措；二是在教师队伍建设方面，科学处理高水平师资队伍建设和高水平人才培养之间的辩证关系。可否考虑出台文科老专家和老教授继续发挥作用的实施机制，让他们继续为学校的学科建设和人才培养贡献力量；三是制订校园交通秩序优化方案；四是职能部处提供更温暖的管理服务，加大对学生管理服务部门的建设力度和经费投入。

代表段磊：

学校工作报告中着重阐述了一流本科改革及人工智能相关学科建设的战略意义，特别是今年诺贝尔物理奖授予了AI方面的贡献，进一步凸显了AI技术的重要性。信息化办深知自身职责的快速变化与重要性。在AI时代，必须不断增强对教学科研的服务能力，以适应大环境的变化。针对学校现状，信息化办正在以眉山校区建设为契机，做好统筹规划，满足学校AI发展所需物理空间。但学校算力基础还比较薄弱，与运营商合作共建的机制还需要更全面的探索与完善。我们也在积极了解老师们的实际需求，以便更精准地优化规划，提高资源利用效率。

代表杨怡静：

今年很荣幸成为我校第一批青年教师辅导员。担任这一职务以来，我逐渐意识到，辅导员对学生们的帮助已不再局限于专业学习和知识技能的范畴，还应帮助同学更加积极应对来自于就业、情感以及心理健康等多方面的压力。每个学生都是独特的，我们应该在他们成长中给予更多精神支持和专业帮助以满足他们多样化的需求。

代表张林：

对学校取得的成绩，代表们都感觉欢欣鼓舞。在学校班子的领导下，华西医学进一步明确了率先整体迈向世界一流的宏伟目标。一方面，需要将四家附属医院作为川大医学发展、培养医学人才的整体平台。从临床医学学科发展角度看，川大的附属医院的数量和规模尚有不足，与国内部分顶尖高校的医学院相比还存在差距。我们正积极探索新建医院的路径，比如华西第二医院高新妇女儿童医院已经开业，高新人民医院也正在积极建设。另一方面，教学是我们的根本，核心在于培养人才。学校教育是医学、医院发展的前提，报告中将原有的“医、教、研”顺序调整为“教、研、医”，这一变化深刻体现了我们改革的方向与决心。

大会交流

第一代表团谭静

所在团代表们高度评价了汪校长所作的学校工作报告，认为报告总结工作客观、问题分析精准、谋划发展务实，高度契合二十届三中全会关于“全面深化改革，推进中国式现代化”的新要求，体现了学校紧跟时代步伐，加快推进建设中国特色世界一流大学的坚定决心。作为一名“双代会”的代表，将及时传达会议精神，尽快落实学校决策，强化“标杆”意识，持续在全院大力开展“以一流促一流”高质量发展行动，进一步推进党建与事业深度融合，始终确保学科引领地位；坚持“学生为本”，把思想政治教育、职业素养教育及医学人文教育贯穿医学人才培养全过程，高质量建设一流专业，打造一流课程，推出一流教材；锚定“人才强院”，全力搭建与世界一流口腔医学学科发展要求相匹配的高水平人才梯队，实施名医计划、名师计划、名家计划、优管计划等人才分类培养专项，让更多人才汇聚华西口腔；坚持“创新引领”，大力推进有组织的科研，着力打造新的医工融合科研攻关中心和学术交流平台。

第三代表团傅其林

本次“双代会”令人振奋、鼓舞人心，学校党委抓大事、议大事、谋大事，推进党建与事业深度融合，加快学校高质量发展，取得了一系列标志性成果，实现融合发展弯道超车，优势学科直线加速。与会代表纷纷结合岗位和专业积极建言献策，对如何加大人工智能在文理工医各学科促进人才培养和科学研究力度，加大哲学社会科学经费投入、完善文科评价体系，如何调整优化学科布局，深化学科内涵发展，打造一流学科高峰，特别是加大文科建设，突破哲学社会科学国家一流学科为零的困境，以及做优通识教育、提升人才培养成效等都提出了相应的建议。这些意见建议无不反映出代表们积极发挥主人翁作用，思考挖掘学校发展更深层次的问题，为实现第九次党代会及十四五规划的落实，全面提升学校治理体系治理能力现代化，早日实现中国特色世界一流大学的建设目标做出积极的贡献。

第六代表团王宝富

与会代表热烈讨论了校长工作报告、财经工作报告以及教代会、工会工作报告，大家一致认为校长工作报告“实在”，2023年工作成绩突出，2024年工作目标明确，问题分析清楚，各项措施有力。财经工作报告让大家明确数理树立“过紧日子”的理念，钱要花在刀刃上，坚持厉行节约、精打细算，严格执行各项经费开支标准，努力为中心工作和重点任务提供有力保障。

在分团讨论中收集到了代表们的宝贵意见，比如：进一步优化人事制度改革，分类实施如公共课教学人员、医疗卫生人员等评价体系，在职称晋升方面给予更多的提升空间；建议统筹推进留学生培养质量的提高，鼓励研究生院、教务处、国际处协作，建立完善的培养体系；建议加大学校创建“名刊”工作支持力度，助力学科扩大国际影响力等；建议加大研究奖助体系的改革，落实博士生助教、助研工作；进一步加强校园环境的建设，尤其是新校区的“不高山”等处，让环境更阳光些，以利于青年学生的成长；建议统筹做好新材料大楼的搬迁工作、加强教学实验人员队伍的建设，确保校园与实验室的安全等等。

第九代表团肖先勇

本次“双代会”校领导全程参加了分团的讨论，并针对大家关心关注的重要问题进行深入交流和详细解读。代表们对学校工作报告、财经工作说明和其他几个重要报告给予了高度肯定，同时进行了热烈且有成效的讨论，提出了若干意见和建议，主要体现在三个方面。

第一，“双代会”是在学校全面推进中国特色世界一流大学建设中，凝聚人心、汇聚力量的一次十分重要的会议，学校工作报告全面系统、重点突出，成绩和问题客观实在，一份份成绩鼓舞人心、催人奋进，受到全体代表高度评价。第二，2024年下半年的5项重点工作，是学校制定“30条”、1+5文件等重点工作的具体落实，体现了“一张蓝图绘到底”，全力推进学校高质量发展的信心和决心。代表们要认真传达会议精神，团结带领教职工们一起加油，为学校高质量发展贡献力量。第三，对学校高质量发展提出的诸多意见和建议，是代表们坚持问题导向，敢于正视问题，聚焦发展中的难点难题，提出的切实有效的建议对策，希望会后及时梳理总结，推动有关职能部门推动协作、落实落地。

会务保障

为保障大会的顺利进行，校工会精心策划、细致安排，与各筹备工作组紧密合作，共同搭建了一个集思广益、凝聚共识的交流平台，以满腔热忱和优质服务全力保障了会议的顺利推进与圆满落幕。