自学校提出党的建设新的伟大工程和建设世界一流大学新的伟大事业的宏伟目标，在全面加快推进学校“两个伟大”的进程中，四川大学华西临床医学院（华西医院）始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实习近平总书记关于教育工作和卫生健康工作的重要论述，坚持厚德力行矢志图强，坚持创新引领踔厉奋发，加快推进世界一流医（学）院建设。2017年以来，在四川大学党委行政的直接领导和关心厚爱下，医（学）院坚持党建与事业融合发展，各项工作取得显著成绩。
学科与人才实力全面提高
麻醉科连续12年名列复旦大学中国医院排行榜麻醉科专科综合榜第1位
全面实施“学科卓越发展1·3·5工程”，临床医学ESI学科排名位居“国际顶尖”（全球前1‰）行列，护理学入选国家“双一流”建设学科，以精准医疗为导向的临床医学和全生命周期健康与疾病的精准护理学成为学校建设的一流学科，灾难医学和医学大数据成为学校建设的超前部署学科。落实“内培外引”人才强院战略，实施六大人才工程；获批国家引才引智示范基地；引育双聘院士4人、各类国家级人才87人（包括双聘），国家级学会/协会任职达436人，聘请客座教授、名誉教授等82人次；职称构成逐步优化，高级职称人员占比达15.01%；构建以岗位管理为核心，分层分级、能进能退的人力资源体系，建立差异化人才培养及评价标准，在全国率先建立医生集团。
医教研管工作全面提升
医学人才培养取得新实效。在全国临床医学院中唯一获批教育部“三全育人”综合改革试点院系；以优异成绩通过教育部本科教学审核评估、教育部临床医学专业认证评估，6个专业全部获批“国家级一流本科专业建设点”；成为首批医学技术一级学科博士点，并牵头国家专业目录修订工作；孵化国家“万人计划教学名师”，获“全国教材建设先进集体”和国家级教学成果奖、四川省教育教学成果奖特等奖；建立“1+2+3”医学生“双创”教育体系，获国家级“双创”竞赛金奖10项，本科升学率由48.69%（2018届）提升到63.16%（2022届）；以优异成绩通过国家卫健委住院医师规范化培训基地评估，获批国家住院医师规范化培训重点专业基地8个；提升进修教育质量，创新制定了进修生规范化培训方案，年招收进修学员超过4200人次，省外生源比例达44.11%。
医疗服务质效持续提升。五年门急诊总人次3465.5万，出院总人次120.8万，手术总台次84.6万，平均住院日缩短至7.03天，住院患者次均费用增幅控制处于全国前列；开展新技术850项，CMI、四级手术总量排名全国第二，微创手术占比超20%，年日间手术量超2.5万台次；互联网医院正式上线，年服务超80万人次；获批首批委省共建高质量发展试点医院，连续三年在全国三级公立医院绩效考核中获评A++。
2021年7月18日，转化医学国家重大科技基础设施（四川）临床研究核心基地——华西医院转化医学综合楼正式启用
科研创新高位领跑。新增国家级研究平台4个，科研院区总面积达32万平米；牵头获得国家科学技术二等奖2项，CNS等高水平论文持续产出；获准国家级科技项目1485项，纵向科研经费达22.1亿元；Nature指数、中国医院科技量值排行、国家自然科学基金获准数在全国医疗机构中长期居于榜首；新创办4本国际学术期刊，被SCI收录2本；在全国医院中唯一获批国家卫生健康委首批科技体制改革试点，创新制定成果转移转化政策“华西九条”，在研究者发起的临床研究管理领域成为全国范本；完成350个国际项目临床前及临床研究，FDA注册新药12种。
对外交流合作内涵持续深化。与50余所世界顶级院校建立长期稳固合作，建成5个华西海外中心、8个国际联合科研中心；海外知名学者学术访问及讲座1047人次；公派出国（境）教师2651人次、学生2107人次，培养境外学历生3182人次。
服务保障能力不断提高。建立以病种为核心的精细化管理体系，建立临床辅助决策、智慧病房、手术及重症智慧管理、检验检查集中预约、物联网、后勤一站式服务、节能减排、医保服务等智慧化平台和体系；国有资产进一步保值增值，院属企业增至38家，规模效益在国家卫健委系统中名列前茅，连续多年获国家卫生健康委财务类、国有资产管理类一等奖；全院师生员工凝聚力持续增强，干事创业精气神持续提高，福利待遇持续改善，幸福感获得感持续提升。
华西文化与担当全面彰显
国家应急队
2018年5月25日，世卫组织总干事谭德塞在日内瓦总部为由华西医院牵头的中国国际应急医疗队(四川)颁发证书，并授队旗
2020年2月7日，131人组成的四川大学华西医院第三批援湖北医疗队驰援武汉
传承弘扬华西文化。制订文化建设三年规划并推进“四大工程”建设；营造创新浓厚氛围，开展“华西创新日”系列活动，优化“即时奖励”体系；打造《健康中国·华西医学大系》，已出版七个系列44部图书，推出华西特色文创产品；主流媒体、新媒体与科普传播“三位一体”传播华西品牌，受邀参加国家卫健委新闻发布会介绍健康科普经验，医疗机构品牌影响力全国第一。
积极推动优质医疗资源对外辐射。构建华西特色医联体组织模式，年远程网络培训110余万人次、疑难病例会诊6100余例次；稳步推进厦门国家区域医疗中心、华西天府医院等合作项目。
积极投入医疗援助帮扶。持续开展组团式援疆、援藏，打造“一地一策”的特色精准扶贫模式，帮扶实现甘孜藏区90%肝包虫病治疗不出州；积极开展医疗援外，连续派出18名专家援非，建立国际网络联盟医院及远程会诊平台。
全力担当应急医疗救援。成功建成并获批全球唯一的一支世界卫生组织认证通过的最高级别的非军方国际应急医疗队；在新冠肺炎疫情防控中，先后派出66批次746人次支援全国，并向4个国家派出援外医疗队，荣获“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”“时代楷模”等荣誉称号。
党的建设全面加强
坚持党的领导。贯彻落实党委领导下的院长负责制，研究制定医院章程，修订议事决策规则及会议制度并强化执行；积极配合中央巡视、大型医院巡查及校内巡察，整改任务全部按期完成。
夯实理论武装。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动并形成常态化机制，打造“思政直通车”“追光计划”“青年文化空间”等学习教育品牌；创新“1242”意识形态工作机制，落实落细意识形态责任制。
加强干部队伍建设。坚持党管干部原则，完善干部选拔任用规范性制度和工作流程，建立工作纪实制度，开展人事档案专项审核；持续完善“五位一体”干部培训体系，构建基于岗位类别的干部分类实绩考核机制；加强管理后备人才的动态管理，持续推进外派干部人才工作。
建强基层党组织。升级基层党建“华西支部宝”七要素，受到全国公立医院党建指导委员会高度肯定并在行业推广；打造“双带头人”党性教育专题培训品牌，构建“四位一体”的党员教育培训体系；获评教育部“全国党建工作标杆院系”“全国党建工作样板支部”“全国高校‘双带头人’党支部书记工作室”，2名党员荣获“全国优秀共产党员”。
加强统一战线和群团建设。创立“华西同心行动”品牌，成立知识分子联谊会，荣获“全国民族团结进步示范单位”；充分发挥“双代会”民主管理作用，办理职工提案527件，持续推进党务、院务和科务公开的落实；加强各级团组织建设，打造青年文化品牌，创建国家级“青年文明号”4个，荣获“全国五四红旗团委”“中国青年五四奖章集体”；医院获评“全国五一劳动奖状”和“全国模范职工之家”称号。
纵深推进党风廉政建设与反腐败工作。压实各级党组织全面从严治党主体责任，贯通形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、相关职能部门各司其职的党风廉政建设与反腐败工作机制；惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，聚焦“两个维护”与确保政令畅通强化政治监督，以“四定五督”为抓手严格日常监督，促进完善79项管理制度；持续深化廉洁风险防控，紧盯重点领域关键环节加强防控，针对395个风险点强化整改；在全覆盖基础上进一步分级分层宣教1.7万余人次，推进廉洁文化入脑入心；保持反腐败斗争高压态势，处分及处理违纪违规职工34人次，强化纪律提醒94次，实现以案为鉴、以案促改、以案促治;锻造高素质专业化纪检监察铁军。
这些成绩，是国家卫健委和教育部的指导、四川省委省政府的关心、四川大学党委行政的直接领导和关心厚爱的结果，是社会各界和广大校友关心帮助的结果，是全院广大师生员工共同奋斗的结果，也是医（学）院历届党政领导班子和老同志长期艰苦奋斗、辛勤奉献的结果。
下一阶段的奋斗目标和主要工作
2017年以来，实现“两个伟大”已经成为全校师生的高度共识，成为凝聚人心、鼓舞斗志的强大精神力量。围绕学校“两个伟大”的宏伟目标，医（学）院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代党的教育方针和卫生健康工作方针，坚持和加强党的全面领导，坚持以人民生命健康为中心，坚持立德树人根本任务，加快华西医学一流学科建设，加快医院高质量发展建设，奋楫争先创建国家医学中心，一张蓝图绘到底，砥砺奋进谱新篇，朝着世界一流的目标迈出更加坚实的步伐。今后五年，医（学）院的奋斗目标是：
加快推进华西医学整体迈入世界一流，不断提升学科实力，培育一批一流水平的优势学科集群，培养一批具有国际竞争力的卓越医学人才，为华西医学整体率先迈入一流做好示范引领；
加快推进医院高质量发展，奋力建设国家级疑难危重疾病诊疗中心，构建全生命周期和健康促进管理模式，建设现代化医院管理的行业标杆，让西部地区人民群众就近可以获得国内一流的优质医疗服务，为健康中国和世界一流医院建设当好先行、做好示范；
奋力创建国家医学中心，攻克一批制约医学发展的“卡脖子”问题和共性关键技术，产出一批对人类健康产生重大影响的前沿诊疗技术和原创性药械产品，形成一批引领性的疾病诊疗规范与指南，成为国家医学创新研究的重要基地，为面向人民生命健康的科学研究贡献华西力量。
围绕“两加快一中心”，医（学）院要大力实施“九项工程”。
一是加强“四大建设”，大力实施党建引领工程。抓党建就是抓发展，抓发展就是抓党建。坚持党委领导下的院长负责制、一张蓝图绘到底，坚持党建引领事业发展、一股韧劲干到底，通过加强政治建设、思想文化建设、组织建设、作风与纪律建设“四大建设”，实现党建与事业融合发展体系内涵更加丰富、医院内部治理结构和治理体系更加完善、文化建设功能作用更加显著、基层党组织政治功能更加凸显、干部队伍素质更加过硬，以高质量党建推动高质量事业发展。
二是突出三个“抓手”，大力实施一流学科建设工程。学科建设是医（学）院可持续发展的关键因素。要在新一轮“双一流”建设征程中抢抓机遇，围绕国家医学中心建设，以学科规划、学科中心建设和新兴前沿学科建设为抓手，努力构建一流学科体系，确保学科总体水平位列国内一流学科排行前列，力争全国排名第一的专科达到2-3个、排名前三的专科达到15个以上，超过20个亚专业达到国内领先、国际一流。
三是构建“一体两翼”框架，大力实施人才强院工程。人才是医（学）院实现高质量发展的核心因素。要坚持党管人才，加快构建高端领军人才引育为主体，紧缺人才扩容和现有人才提质为两翼的“一体两翼”人才发展框架，形成人才竞争比较优势，为高质量发展提供坚强的人才支撑和智力支持。通过建立具有人才吸引力和国际竞争力的人才制度体系，力争国家级高端人才人数突破100名、培养100名具有国家级高层次人才潜力的后备人才。
四是持续推进“三个优化”，大力实施医学教育卓越发展工程。坚持教学兴院战略，以培养一流医学人才为核心，持续优化教学培养方案、教师队伍建设和学生培养质量，努力创建全球领先的卓越医学人才教育示范基地，让本科教育全面提升兴起来、研究生教育守正创新强起来、毕业后教育标准规范实起来，优化一流华西医学教育。
五是聚焦四个“发力点”，大力实施医疗服务能力提升工程。坚持医疗立院战略，坚持为人民群众提供高质量医疗服务为最根本的任务，聚焦医疗基础质量、创新临床技术、构建多学科协作模式、改善患者就医体验4个“发力点”，不断提高疑难重症诊疗服务能力，努力构建诊治疗效高、诊治水平高、运营效率高、医疗费用低的医疗服务体系，为患者提供高质量的医疗服务，不断产出华西字号的国家级临床新技术与诊疗规范。
六是强化三个“优势”，大力实施前沿科技创新攻关工程。坚持科研强院战略，不断强化科研团队、科研平台和成果转化领域的优势，不断推动前沿科技创新，攻克一批制约我国医疗发展的重大科技难题和共性关键技术，形成一批对全球未来医疗健康发展和人类健康生活方式产生重大影响的原创性成果。
七是推动四个“更高水平”，大力实施国际交流合作内涵发展工程。建设世界一流医（学）院必须加大对外开放力度，拓展高水平国际交流与合作，提高国际竞争力。要以提升国际竞争力和学术影响力为重点，坚持打造更高水平的战略合作伙伴关系、更高水平的国际化医疗服务、更高水平的国际化医学教育、更高水平的国际化医学科学研究，树立医（学）院国际品牌，建设医学领域医教研一体化、高水平人才聚集的国际交流与合作中心，不断丰富国际交流合作内涵。
八是构建三个“新格局”，大力实施区域协同发展示范工程。坚持区域协同发展，发挥区域辐射功能，带动区域内整体医疗服务能力提升是医疗“国家队”的职责所在。要通过构建院区协同发展大规划新格局、医联体高质量建设新格局、华西大健康生态圈新格局三个“新格局”，充分发挥区域引领和示范带动作用，建设优质高效医疗服务体系，推动区域分级诊疗水平整体提高、区域医疗服务能力整体提高、多院区协作发展效率整体提高。
九是提升“三种能力”，大力实施管理服务保障提质工程。管理出效益，管理强支撑。要着重提升现代医院管理能力、精细化保障支撑能力、服务员工的能力，打造现代医院科学化精细化管理的华西模式，为推进公立医院高质量发展提供新动力。